孟老师 原华为行销部总工程师/华为营销管理专家
一，执行力低下的原因（0.5小时）
态度
技能
组织
二，提升执行力（1小时）
1.责任结果导向的文化
2.对结果负责的态度，把信送给加西亚
3.干部四力之执行力
三，正确的目标和途径（1小时）
1.做正确的事，对准战略目标
2.过程控制
3.改进流程，提升效率
四，互动（0.5小时）
